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人社系统干部能力提升专题培训课程

【课程背景】
 
  、为提升人社系统干部的综合素质与业务能力,进一步适应新形势下经济社会建设发展要求,更好地发挥干部队伍的主体作用,上海财经大学特开设“人社系统干部能力提升专题培训班”,培训旨在通过系统的理论学习,针对性的课堂讨论,实践游学考察环节,提高人社系统干部的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力;紧抓当前社会热点,学习与贯彻十九大会议精神;进一步解放思想,转变观念,提高人社系统干部的综合能力,全面提升人社系统干部的依法行政和科学发展的水平,从而为本地经济、社会主义文化大发展大繁荣做出新的贡献。
 
【培训对象】
 
  各省、自治区、直辖市等各级人社系统干部。
 
【课程设置】
 
  课程仅供参考,或根据单位量身定制培训课程方案。

课程内容 课时
十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义新思想解读 4
当前中国经济发展新趋势与供给侧结构性改革 4
国际政治格局态势与中国外交战略 4
加快新旧动能转换增强发展新动力 4
创优营商背景下的投资环境优化 4
法制思维、法制方式与法治中国建设 4
大数据时代的机遇和变迁 4
改革开放40年——从追赶时代到******时代 4
当前我国社会保障工作形势及热点问题分析 4
就业创业工作专题讲座 4
人才发展战略实施与成效 4
养老保险制度改革专题讲座 4
“最多跑一次”上海经验介绍 4
高绩效团队构建与执行力打造 4
公共突发事件处置与应对媒体策略 4
国学智慧与******力修炼 4
音乐与人文修养 4
现场教学:南湖红色教育基地 4


【培训师资】
 
  上海财经大学教授、相关领域专家学者、政府系统内专家。
 
【培训方法】
 
  课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。
 
【培训费用】
 
  根据培训人数及具体培训方案而定。
【培训保障】
 
  硬件:专用的多媒体教室、校内外各类标准星级的住宿标间。
 
  软件:培训的组织管理“热情服务严格管理严谨组织”。
 
  一、精心设置开学与结业典礼,统一思想,明确学员的培训目标,帮助学员做好学习心态的调整;
 
  二、教室开辟培训论坛,推动老师、学员之间的思想交流与碰撞;
 
  三、每门功课都有培训效果调查,了解学员的培训需求与培训效果,做好与老师、学员的沟通;
 
  四、每门功课都有训后思考题,推进培训效果的转化;
 
  五、每天评选优秀作业,对作业进行点评,并举行颁奖,结业时评优秀学员,树立开放、参与、交流、分享的学习氛围。